和田地区2025年高校毕业生“三支一扶”计划招募公告-医聘猫（原医聘网）

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和田地区2025年高校毕业生“三支一扶”计划招募公告

发布单位：和田地区发布时间：2025-07-16 17:48:33

公告详情

职位列表(8)

摘要

职位数量: 若干

招聘人数: 370

学历要求: 大专及以上

报名中

截止日期： 2025-07-24

工作地点: 和田

公告详情

为贯彻落实党中央、国务院关于进一步引导鼓励高校毕业生到基层就业的决策部署和自治区党委、自治区人民政府工作要求，根据自治区人力资源和社会保障厅、财政厅的统一安排，结合和田地区实际，现将2025年和田地区高校毕业生“三支一扶”计划招募工作公告如下：

一、招募计划

（一）招募人数：370人。其中：皮山县70人（含和康县30人）、墨玉县54人、和田市48人、和田县68人（含和安县30人）、洛浦县34人、策勒县31人、于田县43人、民丰县22人。

（二）服务岗位：和田地区各乡镇（街道）基层单位从事支教、支农、支医、帮扶乡村振兴等工作。

（三）服务期限：2年。

二、招募对象及条件

（一）招募对象：2023年至2025年高校毕业生（大专及以上学历）。

（二）招募条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策；

2.理想信念坚定，对党忠诚，品德优良，作风踏实，组织纪律观念强，服从组织安排；

3.自愿到基层工作，有较强的吃苦和奉献精神，能胜任乡镇基层工作；

4.身体健康，能正常履行岗位职责；

5.符合各县（市）招募岗位所需的条件。

曾经参加过“三支一扶”志愿服务或已被“三支一扶”计划录取，但未上岗、中途离岗，以及服务期满离岗的毕业生不再招募。凡在招募报名中提供虚假信息的，一经发现，立即取消招募资格。

三、招募程序

招募工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，主要采取以下步骤进行。

（一）信息发布

《2025年和田地区“三支一扶”高校毕业生招募公告》（以下简称《公告》）及后续工作安排均在“和田就业”微信公众平台（微信号：htjycy）、和田就业服务网（https://jiuye.xjht.gov.cn）招聘考试专栏发布。

（二）网上报名

1.报名时间：2025年7月17日至24日。

2.报名方式：2025年“三支一扶”招募采取网上报名的方式进行，免交报名费。

有报名意愿的高校毕业生进入新疆人社公共服务平台（https://rsggfw.rst.xinjiang.gov.cn/osp-tb/template/pc/index.html#/index）进行注册，注册成功后，点击“个人服务—就业创业—三支一扶学生报名”，网上报名实行诚信承诺制，请报考人员按照提示要求，完整填写个人有关信息，确认无误后提交，并上传个人照片。每名考生限报一个职位。报考人员要对提交的报名信息真实性负责，网上填报信息与事实不符的，取消报考人员招募资格。

（三）报名审核

考生网上报名后，各县（市）工作人员在线审查报考人员资格条件，符合条件的予以通过，不符合条件的注明原因。考生在此期间可登录报名网站查看资格审核通过情况。

（四）笔试

1.笔试面试时间：7月30日至8月10日，由县（市）人社局统一组织资格审核合格人员参加笔试和面试考试。具体笔试、面试时间和地点以公告安排为准。和田区域外资格审核合格考生统一到报名岗位所属县（市）参加笔试和面试考试。

2.笔试地点：笔试考试考点设在各县市，考生在所报考县市参加笔试考试（报考和康县的考生在皮山县参加考试、报考和安县的考生在和田县参加考试）。

3.笔试内容：《综合能力测试》，主要测试综合素质，使用国家通用语言文字答题。

4.笔试成绩：笔试成绩满分为100分。

（五）面试及资格复核

1．面试对象：按照报考岗位根据笔试成绩从高分到低分按照岗位招募人数1:1.5的比例确定入围面试人员名单（如遇末位同分情况，一并入围面试）。

2．面试形式：采取结构化面试方式进行，由各县市具体负责面试考务工作，面试成绩满分为100分，面试具体事宜由各县市另行通知。

3.资格复核：按照考生报考职位条件，对考生《2025年和田地区高校毕业生“三支一扶”招募报名信息确认表》、《身份证》、《毕业证》及岗位要求的相关证件原件进行核实，证件信息与报名信息不符的取消资格。

（六）总成绩计算

总成绩实行百分制，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。同一岗位总成绩并列的，以笔试成绩高的进入下一环节。笔试成绩也相同的，由县市组织加试，加试成绩高的进入下一环节，加试成绩不计入总成绩计算。

（七）体检

1．体检对象：根据总成绩由高到低，按照岗位招募计划1:1的比例确定，达不到招募人数的按实际合格人数确定。

2．体检标准：参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准（试行）》执行。

3．体检要求：体检人员应在规定时间到指定地点报到。拟招募人员体检结果有异常的，统一组织一次复检，复检结果为最终结果。体检不合格（或放弃）的，不得进入下一环节，所产生的缺额，按照总成绩由高到低依次递补。体检工作由县（市）具体负责，体检费由体检医院收取，按照体检医院的标准执行，体检所需费用由拟招募人员承担。

（八）政审考察

由各县（市）人社局会同用人单位对体检合格拟招募人员进行考察。考察内容主要包括拟招募人员的政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法及家庭社会关系等方面情况。

（九）公示

各县市根据政审结果确定拟招募人选，在“和田就业”微信公众平台（微信号：htjycy）、和田就业服务网（https://jiuye.xjht.gov.cn）公示，公示期为5个工作日。公示有异议的，经核查确属违反招募政策规定的，取消拟招募人员上岗资格，并按总成绩由高到低依次递补。

（十）培训及上岗

新招募的“三支一扶”高校毕业生由所属县（市）组织开展岗前培训，具体时间及培训内容由所属县（市）另行通知。培训合格人员于9月1日由县市统一组织签订服务协议，正式上岗。

四、待遇保障

（一）工作生活补贴。“三支一扶”人员服务期间，按照每人每年4万元的标准给予工作生活补贴。

（二）落实社会保险。“三支一扶”人员服务期间，为其缴纳社会保险。社会保险单位缴费部分由县市财政部门承担，个人缴费部分从“三支一扶”人员工作生活补贴中代扣代缴。

（三）生活补助。“三支一扶”人员服务期间，各服务单位给予每月500元的生活补助。

（四）一次性安家费补贴。对新招募且在岗服务满6个月的“三支一扶”人员，给予一次性安家费3000元。

（五）期满就业政策支持。对服务期满考核合格的“三支一扶”人员，落实公务员定向考录、事业单位专项招聘、考研加分等支持政策。